Maintien et actualisation des compétences SST (recyclage)

Objectifs

• Maitriser et mettre en application les missions du SST, définies dans le référentiel de formation, à un niveau au moins équivalent voire supérieur à celui de sa formation initiale
• Identifier toutes situations d’accidents
• Appliquer les consignes liées à la prévention des risques professionnels

Public

Être titulaire du certificat de Sauveteur Secouriste du Travail (les stagiaires devront se munir de leur carte S.S.T.)

Programme

• Tour de table avec le recueil du vécu des stagiaires en matière de secourisme, ont-ils dû intervenir? Comment cela s’est-il passé ?
• Une évaluation à partir d’accident du travail simulé permettant de repérer les écarts par rapport au comportement attendu du SST
• Une partie consacrée à la révision des gestes d’urgence
• Une partie consacrée à l’actualisation de la formation :

        -aux risques de l’entreprise ou de l’établissement
       -aux modifications du programme

Moyens pédagogiques

La formation est essentiellement pratique. Tout le matériel nécessaire pour cette formation est mis à disposition par le formateur.

Évaluation

Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le référentiel de formation des Sauveteurs Secouristes du Travail. Seuls les candidats qui ont suivi l’intégralité de la formation et qui sont aptes à mettre en œuvre l’ensemble des compétences attendues du SST pourront valablement être reconnus au titre de Sauveteur Secouriste du Travail.

La périodicité des sessions de maintien et d'actualisation des compétences est fixée à 24 mois.

Toutefois, il appartient à l’entreprise qui le souhaite de mettre en place une formation plus fréquente.